出る杭の杜（ソスピック株式会社）のプレスリリース

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■【重要】配信サービス統合に関するお知らせ

現在ご利用頂いております「VFリリース」につきまして、ユーザビリティの向上、機能追加、品質向上を目的とし、2012年4月1日（日）に「ValuePress!」と配信サービスを統合させて頂く運びとなりました。

配信サービス統合に関する詳細はこちらをご覧下さい。
(2012-03-19 00:00:00)

■【重要】経営統合のお知らせ

クラシックコミュニケーション株式会社は、株式会社バリュープレスと平成24年3月1日付けでPR総合支援企業に向けた経営統合を行うことを決定致しました。

詳細はこちらをご覧下さい。

(2012-02-28 12:00:00)

■リリースの「業界検索」機能を強化しました。

VFリリース内の「業界検索」機能を強化しました。

(2012-01-17 16:00:00)

■Grow!ボタンを設置しました。

ソーシャル環境を調査を目的に「Grow!」ボタンを設置しました。

(2012-01-17 10:00:00)

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2017年07月27日 10時　[ビジネス・人事サービス／告知・募集]

出る杭の杜（ソスピック株式会社）

【　働き方改革の「本質」　】　「出る杭エバンジェリスト」の公募を開始。　時間や場所はもちろん、あらゆる個人属性も問わず、仕事の本質に忠実な働き方を実現。

働き方は、いつ（時間）、どこ（場所）で働くかの問題ではありません。
属する組織や職種、職位、経験、スキル、性別、年齢などの個人属性の話でもありません。
なのに、いま注目の「働き方改革」で議論されているのは、こうしたものばかり。

そこで、出る杭の杜では、【価値を生んで報酬を得る】という仕事の本質に忠実な働き方を考えました。
結論は、だれでも、いつでも、どこでも、【価値を生めば報酬を得られる】働き方です。
そして、それを形にするために「出る杭エバンジェリスト」の公募を開始。

「出る杭エバンジェリスト」は、イノベーター養成プログラムである「出る杭研修」の伝道者です。
企業が「出る杭研修」を導入する「きっかけ」を作るだけでも成果報酬を得ます。
それでも価値を生むからです。
「出る杭エバンジェリスト」は、良識以外の個人属性を問われません。いつでも、どこでも働けます。

この働き方は、「晴耕雨読」の現代版なのです。

＜「出る杭エバンジェリスト」について＞

・位置づけ：　「出る杭研修」の伝道者
・公募開始：　2017年6月
・活動内容：　企業への「出る杭研修」の紹介と導入促進
・契約形態：　業務委託契約
・ロイヤリティー：　なし
・ノルマ：　なし
・報酬：　「出る杭研修」売上の30％
・条件：　面談と「出る杭研修」1日版の受講

＜「出る杭研修」について＞

・提供開始：　2014年10月
・狙い：　イノベーターの養成
・内容：　物事の本質を求めて「深く・広く・正しく」考え抜くことで根本的な思考力を養う
・コース：　5日コース、2日コース、1日コース、1時間コース（オンライン）
・提供実績：　世界的超大手企業から中小零細企業まで多数
・マスメディアに取り上げたられた実績：　日経新聞（電子版）、日経ものづくり、日経テックオンなど

[資料: https://files.value-press.com/czMjYXJ0aWNsZSMxMDk2MiMxODcwNzQjMTA5NjJfWHRkdERlanpOcS5qcGc.jpg ]

※　本件に関するお問い合わせ先

　出る杭の杜（ソスピック株式会社）
　http://derukui.company/

　出る杭研修・事務局
　E-mail:　inquiry@derukui.company

提供元：ValuePress!プレスリリース詳細へ