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【重要】配信サービス統合に関するお知らせ
現在ご利用頂いております「VFリリース」につきまして、ユーザビリティの向上、機能追加、品質向上を目的とし、2012年4月1日(日)に「ValuePress!」と配信サービスを統合させて頂く運びとなりました。

配信サービス統合に関する詳細はこちらをご覧下さい。
(2012-03-19 00:00:00)
【重要】経営統合のお知らせ
クラシックコミュニケーション株式会社は、株式会社バリュープレスと平成24年3月1日付けでPR総合支援企業に向けた経営統合を行うことを決定致しました。

詳細はこちらをご覧下さい。


(2012-02-28 12:00:00)
リリースの「業界検索」機能を強化しました。

VFリリース内の「業界検索」機能を強化しました。

(2012-01-17 16:00:00)
Grow!ボタンを設置しました。

ソーシャル環境を調査を目的に「Grow!」ボタンを設置しました。

(2012-01-17 10:00:00)

 
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2025年09月19日 10時 [ビジネス・人事サービス告知・募集]

パーソルグループ R&D Function Unit

9月26日(金)PERSOL Global Workforce株式会社とシェアフル株式会社 共催セミナーのお知らせ

パーソルグループで外国人材に特化した人材サービスを提供するPERSOL Global Workforce(パーソル グローバルワークフォース)株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:多田 盛弘、以下PERSOL Global Workforce)とスキマバイトサービス「シェアフル」を提供するシェアフル株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:横井 聡、以下シェアフル)は、2025年9月26日(金)に共催セミナーを開催します。



実施の背景
近年、少子高齢化や労働人口の減少に伴い、多くの企業で深刻な人材不足が課題となっています。パーソル総合研究所・中央大学「労働市場の未来推計2030」によると、2030年には労働需要7,073万人に対し、労働供給が6,429万人しか見込めず、644万人の人材不足になるといった調査結果が出ています。(※)
そういった労働市場の課題を解決すべく、スキマバイトアプリを運営するシェアフルと、外国人材採用支援を行うPERSOL Global Workforceの2社で共催セミナーを開催します。
今回のセミナーでは、すでに課題感が顕著に現れている飲食業での人材不足を、スキマバイトと外国人採用という切り口でどのように解決できるのか、実際の事例を交えてご紹介します。

※出典:パーソル総合研究所・中央大学「労働市場の未来推計2030」
https://rc.persol-group.co.jp/thinktank/spe/roudou2030/

本セミナーの概要
・セミナー名:【採用難時代の新常識】スキマバイトと外国人材で飲食店の人材不足を解消するハイブリッド人材戦略
・日時:2025年9月26日(金)14:00~15:00
・場所:Zoomウェビナーでのオンライン配信
・参加費:無料(事前申し込み制)
・対象:企業で人事や採用に携わっている方
特に下記のようなお悩みをお持ちの方
・将来的な人材不足に課題を感じている
・現時点でスタッフやアルバイトの採用がうまくいっていない
・採用全般について悩みや課題がある
・セミナー内容:外国人材とスキマバイトで飲食業における人材不足をどのように課題解決するのか
・登壇者:PERSOL Global Workforce株式会社 事業本部 営業部 部長 佐藤 大介
シェアフル株式会社 第一営業部 ゼネラルマネージャー 寺林 慎一郎

■申し込みURL
https://s.sharefull.com/lp/wp/webinar_250926/index.html

■PERSOL Global Workforce株式会社について< https://persol-gw.co.jp/ >
PERSOL Global Workforce(パーソル グローバルワークフォース)株式会社は、「“Work and Smile” Decent work for everyone.」をミッションに掲げ、外国人材に特化したサービスを提供しています。在留資格「特定技能」人材および在留資格「技術・人文知識・国際業務」人材を対象に、外国人材の育成・紹介から定着支援まですべての過程を支援しています。また農業分野においては人材派遣サービスも展開しています。質の高いサービスの提供を通じて、日本ではたらく外国人材と日本企業双方の「はたらいて、笑おう。」を実現します。

■シェアフル株式会社について< https://sharefull.com/about/
シェアフル株式会社は“誰もの「はたらく」をひろげ、新しい「はたらく」をつくる”をミッションとし、パーソルホールディングス株式会社のグループ会社として2019年1月に設立した会社です。短期人材活用プラットフォーム『シェアフル』を提供することで、労働シェアリング市場の拡大を目指します。

【運営サービス】スキマバイトアプリ『シェアフル』< https://sharefull.com/
『シェアフル』は、「スキマ時間を価値に変える」を掲げ、「スキマ時間にはたらきたい個人」と「この日・この時間だけはたらいて欲しい企業」をつなぐ短期人材活用プラットフォームです。個人は、アプリからはたらきたい条件の求人を探し、面接や履歴書なしですぐに応募・就業することができます。企業は、WEBから即時に1日単位で求人を掲載できるので、迅速な人材採用が可能になります。また、就業条件明示・勤怠管理・給与計算・給与振込代行など労務関連業務を『シェアフル』アプリ上で一元管理することができます。現在、1,000万人(※)にご利用いただいており、販売系や軽作業系をはじめとし、ExcelやPowerPoint等、多様な就業経験とスキルを持ち合わせたユーザーが多数登録しています。※App StoreおよびGoogle Play Storeからのダウンロード数合計(2025年9月時点)

PERSOL(パーソル)グループ< https://www.persol-group.co.jp/
パーソルグループは、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」として、2030年には「人の可能性を広げることで、100万人のより良い“はたらく機会”を創出する」ことを目指しています。
人材派遣サービス『テンプスタッフ』、転職サービス『doda』、BPOや設計・開発など、人と組織にかかわる多様な事業を展開するほか、新領域における事業の探索・創造にも取り組み、アセスメントリクルーティングプラットフォーム『ミイダス』や、スキマバイトアプリ『シェアフル』などのサービスも提供しています。
はたらく人々の多様なニーズに応え、可能性を広げることで、世界中の誰もが「はたらいて、笑おう。」 を実感できる社会を創造します。





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