『ピザ屋を呼んだら、そのまま帰すな！ 〜ラクして成果を出す、万能「仕事力」の高め方〜』 近藤直樹／岩堀禎廣【著】
「マサチューセッツ工科大学のピーター・センゲ博士が提唱した『学習する組織』論は、アメリカのビジネスピープルなら、誰でも知っている常識だが、日本ではあまり広まっていなかった。本書は、『学習する組織』論を見事に消化・吸収し、日常的によく見かける風景の中から、あっと驚くような創造性発揮のヒントを抽出している。会社が「マンネリ」から「改革体質」へと抜本的に体質改善していくための具体的な指針が、たっぷりと盛り込まれている。一見、非常識に見えるアドバイスは、月並みなビジネス書の枠を超え、本質をついた金言と言えよう。 これまでのやり方では「もう、うまくいかない」と感じているすべての人に、強くお勧めしたい。 〜NPO学習学協会代表理事、成人教育学博士 本間正人〜」（推薦文より） 【仕様】 四六型／192ページ／1,365円 【目次】 1章 マケレレを探せ！ 2章 ピザ屋を呼んだら、そのまま帰すな！ 3章 机は片づけるな！ 4章 管理職は絵文字を使え！ 5章 会議はダラダラやれ！ 【本件に関するお問い合わせ先】 トランスワールドジャパン（株） 出版営業部 〒150-8575 東京都渋谷区渋谷2-22-3渋谷東口ビル11F TEL/03-5778-8599 FAX/03-5778-8742 E-mail/hanbai@twj.to
「マサチューセッツ工科大学のピーター・センゲ博士が提唱した『学習する組織』論は、アメリカのビジネスピープルなら、誰でも知っている常識だが、日本ではあまり広まっていなかった。本書は、『学習する組織』論を見事に消化・吸収し、日常的によく見かける風景の中から、あっと驚くような創造性発揮のヒントを抽出している。会社が「マンネリ」から「改革体質」へと抜本的に体質改善していくための具体的な指針が、たっぷりと盛り込まれている。一見、非常識に見えるアドバイスは、月並みなビジネス書の枠を超え、本質をついた金言と言えよう。