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クラシックコミュニケーションからのお知らせ
【重要】配信サービス統合に関するお知らせ
現在ご利用頂いております「VFリリース」につきまして、ユーザビリティの向上、機能追加、品質向上を目的とし、2012年4月1日(日)に「ValuePress!」と配信サービスを統合させて頂く運びとなりました。

配信サービス統合に関する詳細はこちらをご覧下さい。
(2012-03-19 00:00:00)
【重要】経営統合のお知らせ
クラシックコミュニケーション株式会社は、株式会社バリュープレスと平成24年3月1日付けでPR総合支援企業に向けた経営統合を行うことを決定致しました。

詳細はこちらをご覧下さい。


(2012-02-28 12:00:00)
リリースの「業界検索」機能を強化しました。

VFリリース内の「業界検索」機能を強化しました。

(2012-01-17 16:00:00)
Grow!ボタンを設置しました。

ソーシャル環境を調査を目的に「Grow!」ボタンを設置しました。

(2012-01-17 10:00:00)

 
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2011年05月09日 13時 [ビジネス・人事サービス研究調査報告]

アルー株式会社

「11新入社員研修から見えてきた傾向と今後の育成の方向性」-チームで育て、やり遂げるまで支援する-(2011年度新入社員総括レポート アルー株式会社)

アルー株式会社では、2011年度新入社員育成について考えるために、「新入社員研修の傾向」と「配属後の職場の育成環境」という2つの観点から情報を収集し、 総括レポートとしてまとめました。


 アルー株式会社では、2010年度新入社員育成について考えるために、「新入社員研修の傾向」と「配属後の職場の育成環境」という2つの観点から情報を収集し、 総括レポートとしてまとめました。

 本レポートは、第1部「4月の新入社員研修から見えてきた傾向」、第2部「職場の育成環境」、第3部「まとめ」の3部構成となっております。第1部では、弊社が2011年4月の1ヶ月間にご支援させていただいた約10,000人の新入社員研修で、実際に弊社講師・スタッフが見たこと、新入社員から聞いたこと、各企業の人事担当者様からいただきました所感をもとに、新入社員の傾向をまとめております。第2部では、所属部署に2010年度新入社員が配属された上司(管理職層)とOJTトレーナーを対象とした意識調査結果から、新入社員が職場で育つ環境作りの方向性をまとめております。第3部では、2011年度新入社員への継続した育成と、2012年度 新入社員研修の企画に向けたポイントを整理しております。

 本レポートを、新入社員フォローアップ研修や職場での育成計画にお役立ていただければ幸甚です。

■アルー株式会社 概要
 設立 : 2003年10月29日
 本社 : 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町3-29 FORECAST市ヶ谷7階
 代表者: 代表取締役社長 落合文四郎
 資本金: 118,825,000円
 URL  : http://www.alue.co.jp/
 事業内容: 人材育成・研修企画コンサルティング
       研修成果の定着化効果測定・OJT仕組み化コンサルティング
       従業員エンゲージメント向上コンサルティング


■本件に関するお問い合わせ
 アルー株式会社
 担当:塚田
 TEL :03-3267-1888



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添付ファイル

関連URL

  • http://www.alue.co.jp/corporate/news/2011/20110509.html
  • アルー株式会社のプレスリリース一覧

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    できるまでやる!アルー株式会社 落合文四郎が推奨する 2015年度 新入社員のための「ビジネススタートアップ講座」 2015年2月27日(金)まで申し込み受付中

    2014年11月27日 [サービス]
    グローバル人材育成のアルー。アジアで活躍する次世代リーダーの育成をめざしシンガポールにてAFLSを実施。ビジネス英語をフィリピンで鍛えるブートキャンプも開催中

    2014年03月04日 [研究・調査報告]
    シニア人材を取り巻く環境について、どのように社員教育を進めるか

    2014年02月21日 [告知・募集]
    シニア人材マネジメントを考える「実証研究・調査プロジェクト キックオフ会」開催のお知らせ

    2014年02月13日 [告知・募集]
    確実に使える“ビジネス英語”を徹底的にトレーニング 「ビジネス英語特化型フィリピン派遣研修のご紹介」




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