『就活アワード2011』選考委員会（企画・運営：株式会社インフォランス、東京都港区、代表取締役：佐々木雅士）は、就職活動生に代わって就職すべき働きがいのある成長企業を選出して紹介する『就活アワード2011』を9月15日にオープンしました。
----------------------------------------------------------------------------------------------------- 就職活動生が大手・有名企業に流れてしまう理由は、『安定志向』からではなく、 『働きがいのある成長企業』が見つけられないことに問題があった！ ----------------------------------------------------------------------------------------------------- ■ 就活生は「雇用条件」よりも「自己の成長」や「やりがい」を重視 『就活アワード2011』を企画・運営する株式会社インフォランスでは、適性検査の実施、定期的な座談会やセミナーを通じて、数年間学生の就職活動支援に注力してきました。 多くの学生は「安定」や「雇用条件」よりも「自己の成長」や「やりがい」を重視して企業を探しています。しかし、本当にやりがいのある企業を見つけられず、結果的に知名度の高い大企業を選択してしまうのが現状であることが分かりました。 ■「自己成長」や「やりがい」を求めている学生に代わって、 働きがいのある成長企業を選んで紹介してくれる媒体がないのが問題。 インターネット上に採用媒体は溢れかえっていますが、大抵のウェブサイトは企業が高い掲載料を払うことで、その会社が紹介されるしくみになっています。その媒体自体で何かの規準を設けて企業を選考して勧めてくれるわけではありません。 多くの学生は、就職活動を始める際、まず複数の採用媒体に登録をします。そして、社会のことがよく分からない状態でありながら、何万とある企業情報の中から企業を選ばなければなりません。 各企業の特徴や良さを見定める力や分析力が無い学生からすれば、いったいどこが、働きがいのある成長企業なのかが分かりません。結局、就職活動生が膨大な情報からどのように企業を探すかといえば、新聞等の人気企業ランキングやコミュニティの口コミを頼りにしたり、採用媒体に頼ったりせざるを得ない状況にあるのです。 このように、社会で働くことを真剣に捉えている優秀な学生が、探しても、探しても働きがいのある会社を見つけられず、就職活動を終えてしまっているのは非常に残念なことです。採用活動をする成長企業から見ても、成長意欲のある学生に出会えない現状は深刻な問題です。 --------------------------------------------------------------------------------------------------- そこで「就活アワード」では、 経済社会の有識者が就職活動に真剣に取り組む学生に代わって、 《就職すべき、働きがいのある、成長企業》を選出して表彰します。 --------------------------------------------------------------------------------------------------- 就活アワードは、社会で働くことを真剣に考えてはいるが、自分自身では就職活動でどの企業をまわっていいのか判断できない就職活動生にとって、働きがいのある会社に出会える環境を提供していきます。 そのために、選考基準を通ったノミネート企業の中から、「就活アワード2011」選考委員会が審査を重ね、受賞企業を選ばせていただきました。 そして昨日、就職すべき働きがいのある成長企業を選出して紹介する『就活アワード2011』を本格始動しました。 【2009年9月15日 公式オープン】 ---------------------------------------------------------------------------- 就活アワード2011のウェブサイトについては、 下記のURLから確認ができます。 http://shukatsu-award.com ---------------------------------------------------------------------------- ↓受賞企業の情報ページはこちら http://shukatsu-award.com/awards.html ---------------------------------------------------------------------------- 私たちは、ウェブサイト運営を通じて就職活動のナビゲーションの役割を 担っていきたいと考えています。 ■「就活アワード2011」選考委員会とは 《選考委員会》 1 株式会社 エイチ・アイ・エス 取締役会長 澤田 秀雄 氏 2 株式会社 日本M＆Aセンター 代表取締役会長 分林 保弘 氏 3 株式会社 ネクシィーズ 代表取締役 近藤 太香巳 氏 4 アルファグループ 株式会社 代表取締役 上 岳史 氏 5 株式会社 山田債権回収管理総合事務所 代表取締役 山田 晃久 氏 6 株式会社 ケイ・エム・シー 代表取締役 水上 孝一 氏 7 株式会社 ジェイフェロー 代表取締役 高野 克也 氏 8 株式会社 インフォランス 代表取締役 佐々木 雅士 日本の経済社会での実績と経験がある方々にご賛同とご協力をいただき、 公平な視点で表彰企業を選出させていただきました。 ■『就活アワード2011』 運営会社 株式会社 インフォランスについて 社名 ：株式会社インフォランス（ http://www.inforance.co.jp） 代表 ：代表取締役 佐々木 雅士 本社 ：〒108-0073 東京都港区三田3-9-7 ニキグラスビルディング3F 設立 ：2000年12月4日 資本金 ：3,500万円 業務内容 ：新卒採用支援コンサルティング 資産防衛コンサルティング 企業保険コンサルティング 税理士紹介サービス WEB戦略コンサルティング ■代表取締役 プロフィール 佐々木 雅士 1968年、福島県生まれ。 大学卒業後、93年に三和銀行系の保険代理店部門に入社。 連続トップセールスマンとして記録的な成績を残す。 2000年に株式会社インフォランスを設立し、代表取締役に就任。 就職活動支援では、企業側の視点がわかる適性検査の実施、 定期的な座談会（就職活動支援セミナー）などを通じて、学生の 就職活動支援に注力している。 【本件に関するお問い合わせ先】 株式会社インフォランス メディア企画事業部 Tel 03-5440-7233 FAX 03-5440-1330 e-mail contact@inforance.biz URL: http://www.inforance.co.jp 〒108-0073 東京都港区三田3-9-7ニキグラスビルディング3F
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