株式会社パソナフォーチュンのプレスリリース

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【重要】配信サービス統合に関するお知らせ
現在ご利用頂いております「VFリリース」につきまして、ユーザビリティの向上、機能追加、品質向上を目的とし、2012年4月1日(日)に「ValuePress!」と配信サービスを統合させて頂く運びとなりました。

配信サービス統合に関する詳細はこちらをご覧下さい。
(2012-03-19 00:00:00)
【重要】経営統合のお知らせ
クラシックコミュニケーション株式会社は、株式会社バリュープレスと平成24年3月1日付けでPR総合支援企業に向けた経営統合を行うことを決定致しました。

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(2012-02-28 12:00:00)
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VFリリース内の「業界検索」機能を強化しました。

(2012-01-17 16:00:00)
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ソーシャル環境を調査を目的に「Grow!」ボタンを設置しました。

(2012-01-17 10:00:00)

 
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2007年01月23日 11時 

株式会社パソナフォーチュン

急な人材募集は、パソナグループの人材サーチ会社『パソナフォーチュン』にお任せください!!

私たちは「エグゼクティブ(経営幹部・幹部候補)」や「将来を担う若手の優秀人材」の採用に特化し、企業からのニーズに合わせてサーチ、紹介をしています。


1〜3月は人材が大きく動く時期です。

中途採用が通年で行われるようになったとはいえ、この時期に転職する方
が圧倒的に多いのです。良い人材であればあるほど早めに決まりますので、
御社に合う優秀な人材をすぐにサーチし、第3者の視点で私たちが直接口説
きます。


●サーチの前にお伺いすること●
候補者のスペック(経験・能力・資格など)はもちろんですが、御社のカル
チャー(社風や活躍している人物像)を詳細に聞かせていただきます。
なぜなら、スペックの合う人材であっても、環境によっては能力が発揮でき
ないこともあるからです。

まず私たちが御社のカルチャーと転職希望者のキャラクターが合うのかどう
かを判断した上でご紹介させていただきます。


●どのような人材・業界に強いのか●
「経営幹部」:CEO、COO、CFO、CHO、事業部長、各部門長
「幹部候補」:次期社長候補などの経営幹部候補、部課長クラス
「若手の優秀な人材」:将来を担う積極的で頭脳明晰なリーダー・マネジャ
ークラス

業界は特に限定しておりませんが、サービス業・金融・IT関連が最も多く、
次いで広告・医薬・メーカーのお客様が多いです。


●『株式会社パソナフォーチュン』のミッション●
私たちは「次世代の若きリーダー候補・エグゼクティブが最高に輝く機会を
創出すること」をミッションに、パソナグループの国内・海外ネットワーク
を活用したヘッドハンティング業務を展開しております。

良い人材の確保、そして教育は企業の永遠の命題であり、私たちは少しでも
御社の成長・発展のお役に立てればと考えております。


●費用について●
コンサルティングフィーは完全報酬型で、理論年収の35%です。


●連絡先・担当者●
株式会社パソナフォーチュン
Chief Producer 金子 新(かねこしん)
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルディング8F
Tel 03 5288 8015
Fax 03 5288 8025
skaneko@pasona-fortune.co.jp
www.pasona-fortune.co.jp


●株式会社パソナフォーチュンとは●
企業の抱えるHRに関する経営課題を解決するため、総合人材サービスを提供
する「株式会社パソナ」のグループ会社として2005年6月に設立しました。
主な業務は、?人材のサーチ、?専門家の紹介、そして?人材採用企画と
人材育成をはじめとするHRコンサルティングです。




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関連URL

  • http://www.pasona-fortune.co.jp/
  • 株式会社パソナフォーチュンのプレスリリース一覧

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    2007年度、若手成長人材を着実に中途採用するための「採用責任者向け・無料セミナー」のご案内 主催:株式会社パソナフォーチュン(PASONAグループ)

    2007年03月15日 
    中途採用を成功させる『4段階・説得ストーリー作り』をプロデュース!

    2007年01月23日 
    急な人材募集は、パソナグループの人材サーチ会社『パソナフォーチュン』にお任せください!!




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